Инициатива Минтруда
Об этом сообщил Анон Котяков на расширенном заседании Комитета Совета Федерации по социальной политике.
Новая стратегия Минтруда предполагает привязку рабочих мест, которые потребуются предприятиям в горизонте ближайших семи лет, к целевым квотам по приёму молодых специалистов.
По словам Котякова, подобный подход уже применяется в ряде крупных корпораций, в том числе в Ростехе и Росатоме. Власти считают необходимым активнее вовлекать молодёжь в реальную экономику.